為進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任落實，促進安全平穩(wěn)發(fā)展，1月15日公司安委會在三樓會議室召開會議，匯報2018年度公司安全管理情況并安排部署2019年一季度安全生產(chǎn)工作，公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門主管共22人參加。

會議首先對2018年公司安全生產(chǎn)工作進行了簡單總結(jié)。公司2018年整體運行平穩(wěn)，安全教育活動開展扎實有效，各類隱患排查治理徹底，安全專項資金有保障且落實到位。

2019年要繼續(xù)保持“安全無小事”的工作態(tài)度，把安全工作抓實抓細。

接著會上具體安排部署了2019年一季度的重點工作：一是全面認真貫徹落實《地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定》，建立生產(chǎn)經(jīng)營全過程安全生產(chǎn)責(zé)任追溯制度。進一步夯實各級安全生產(chǎn)，按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”要求，全面建立各級領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的安全生產(chǎn)責(zé)任清單；二是圍繞“五落實五到位”建立全過程安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理制度，努力實現(xiàn)“一企一標準、一崗一清單”；嚴格按照“三管三必須”，認真貫徹落實各個崗位的安全責(zé)任，建立責(zé)任清單，明確責(zé)任，杜絕出現(xiàn)管理無盲區(qū)的現(xiàn)象出現(xiàn)。三是特殊時期和極端天氣提前做好相關(guān)應(yīng)急和極端天氣應(yīng)對工作，同時嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班上崗制度以及24小時應(yīng)急值守和信息上報制度。